人力资源

human resources

志同道合、唯才是举、优胜劣汰

具有竞争力的薪酬待遇,广阔的员工晋升空间,员工通过努力工作来实现人生理想。

招聘岗位
  • 高级销售经理

    岗位职责:

    1、负责环保工程行业噪声治理项目营销工作,完成公司下达的季度、年度销售指标、回款指标;

    2、负责所跟进的项目招投标相关工作;

    3、客户信息收集及整理、维护。




    任职资格:

    1、市场营销、工程类相关专业,本科以上学历,年龄28岁及以上;

    2、有军工行业、钢铁行业、水泥行业、石油石化、火力发电行业等大型工矿企业相关市场资源和噪声行业经验优先考虑;
    3、5年以上工程项目营销经验,熟悉工程项目的业务运作流程,有重大工程项目的成功投标经验;
    4、良好的沟通、协调能力;

    5、具备敏锐的市场分析、洞悉能力;
    6、有团队管理、指导和培养部门成员的能力优先;

    7、能适应不定期全国各地出差。


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  • 施工项目经理

    岗位职责:

    1、负责工程项目从工程施工准备开始直至验收交工,以及签证结束的全过程施工管理工作,负责项目现场安全、卫生及质量工作。

    2、制定安全技术生产措施,编制项目施工进度表,负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等的使用计划,并组织实施。

    3、组织施工现场布置规划,包括供水、供电、库房和办公休息区域等协调工作,解决工地一切协调工作。

    4、组织项目施工人员进行项目施工图纸自审,施工组织设计,施工方案技术解答,参加各工序的检验和工程验收。

    5、建立健全工作联系相关工作制度,与业主、主管部门,监理单位,施工班组等其他分包单位保持良好的协调关系,积极配合各部门的检查验收工作。

    6、严格执行公司财务制度,加强项目预算,成本管理。对各项目工程资金的回收,开支进行有效控制。

    7、负责向业主、监理单位及时办理各种现场签证,做好工程款项结算。

    8、负责项目施工过程所有技术性文件和资料的完善、报验和移交等工作。

    9、完成公司领导交办的其他工作。




    任职资格:

    1、具有大学专科以上学历,熟练操作相关制图及预算软件,工程类专业并持有相关职业证件(二级建造师证书带B证)。

    2、符合项目管理要求的能力,优秀的组织协调能力,项目控制能力,良好的客户沟通能力。

    3、独立担任过项目施工,具有良好的项目施工管理经验3年以上,钢结构施工管理经验优先;

    4、工作态度认真,能在较大的压力下保持良好工作态度;

    5、能适应长期出差。


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  • 建筑外立面设计师

    岗位职责:

    1、根据业主要求完成工业厂房建筑外立面的方案设计及厂区整体形象提升设计;

    2、熟悉建筑物外装材料的特性、质地、装饰效果及价格,并对材料选型、下单、下料;

    3、配合施工方,负责解决施工过程中的设计技术问题;

    4、能熟练编制外装设计施工图、竣工图、变更等;

    5、深入施工现场,修正施工图纸及施工过程中存在的设计问题并提出合理优化方案;

    6、配合做好设计交底工作。




    任职资格:

    1、建筑学、工民建、土木工程等建筑相关专业本科及以上学历;

    2、三年以上建筑装潢、安装、外墙设计工作经验;

    3、熟练运用CAD、SU等绘图软件,较强的方案设计能力及较高的建筑审美能力;

    4、较强的沟通能力及现场协调能力,较强的责任心;

    5、有工业建筑设计、施工单位建筑外立面设计工作经验。


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  • 施工图详图设计

    岗位职责:

    1、负责技术中心施工图详图绘制、内审;
    2、负责施工图材料清单编制、下单下料;
    3、完成公司指定的其他任务。



    任职资格:

    1、3年以上建筑施工图详图设计工作经验,本科及以上学历,土木工程、声学、力学、机电、机械或相关工科类专业;
    2、熟悉钢结构维护系统设计及施工;
    3、熟练使用Autocad、天正等建筑设计软件;
    4、团队合作意识强,责任心强,能适应不定期全国各地出差。


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